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日清食品ホールディングスの本選考体験記詳細

面接・選考フロー・ES・志望動機

2024 2025
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志望動機
本選考前活動
ES
テスト
一次選考
二次選考
三次選考
内定・内々定
志望動機
本選考前活動
インターンシップの参加
業界研究・企業研究はどんな風にしましたか?
セミナー・説明会の参加
OB・OG訪問
リクルーター面談
エントリーシート
提出時期
提出方法
ESで聞かれた質問
ESの質問の回答
ESで聞かれた質問
ESの質問の回答
ESで聞かれた質問
ESの質問の回答
ESで聞かれた質問
ESの質問の回答
ESで聞かれた質問
ESの質問の回答
テスト
適性検査・テストの有無
一次選考
選考時期
選考形式
実施形式
面接官の人数
選考担当者の特徴
(役職・肩書き・入社年次など)
選考の雰囲気
質問内容・課題
注意した点・感想
選考の所要時間
二次選考
選考時期
選考形式
実施形式
面接官の人数
選考担当者の特徴
(役職・肩書き・入社年次など)
選考の雰囲気
質問内容・課題
注意した点・感想
選考の所要時間
三次選考
選考時期
選考形式
実施形式
面接官の人数
選考担当者の特徴
(役職・肩書き・入社年次など)
選考の雰囲気
質問内容・課題
注意した点・感想
選考の所要時間
内定・内々定
内定連絡を受けた日
入社する確率
内定承諾・辞退
内定承諾・辞退理由
他企業からも内定はありましたか
後輩へのアドバイス
サイトからのご注意
  • ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
  • また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
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