2009年卒三菱電機インフォメーションシステムズの選考対策情報詳細

面接・選考フロー・ES・志望動機

三菱電機インフォメーションシステムズの選考を受けた方へ
後輩のためにアドバイスを残しませんか？あなたの就活体験は、これから三菱電機インフォメーションシステムズを志望する後輩へのエールになります！

一覧へ戻る

選考スケジュール

年	2007年							2008年												2009年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	周囲からどのような人だと言われているか。学生生活において、大切にしていることは何か。
形式	ナビサイト（リクナビなど）から記入

セミナー

選考との関係	筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった
服装	リクルートスーツ

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	マークシート
課目	数学、算数／性格テスト

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	SEを志望する理由。MDISを志望する理由など。和やかな雰囲気で、面接官が私の良いところを探そうとしてくれました。
回数	2回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	企業研究は、主にパンフレット。説明会を回ることが業界研究になったので、特にしませんでした。

内定（内々定）

拘束や指示	承諾の期日を指定された。（2週間程）
通知方法	郵便
タイミング	予定通り

コメント

よかった点	面接が和やかだったこと。
アドバイス	自己分析は前もってしっかりした方がいいと思いました。私は、余りしなかったので、ES・履歴書を書くときあせりましたので。

三菱電機インフォメーションシステムズの選考を受けた方は、後輩のためにアドバイスを残しませんか？
あなたの就活体験は、これから三菱電機インフォメーションシステムズを志望する後輩へのエールになります！

本選考体験記を書く

他の年の内定者体験記を見る

卒業年：

サイトからのご注意: ・ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。; ・また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。; ・掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。

企業閲覧履歴

お得なギフト付きキャンペーン

人気企業ランキング

みんなのキャンパス

S