2006年卒NTT西日本（西日本電信電話）の選考対策情報詳細

面接・選考フロー・ES・志望動機

形式	ナビサイト（リクナビなど）から記入

選考との関係	無関係だった

接触	面接前に、複数回会った
面談内容	やっぱりしっかりとした視点で志望動機などを評価してくるから、完成度が違ってきます。かなり深く突っ込まれる時も、アドバイスをくれる時もありもしNTT西日本に入りたいのならリクルータをつけるべきでしょう。

形式	Webテスト

OB／OG訪問は	1〜2人の社員と会った
内容	OBの方から接触を図ってくれます。

内容	全くしていません。

アドバイス

NTT西日本（西日本電信電話）の選考を受けた方は、後輩のためにアドバイスを残しませんか？
あなたの就活体験は、これからNTT西日本（西日本電信電話）を志望する後輩へのエールになります！

卒業年：

サイトからのご注意: ・ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。; ・また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。; ・掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。