2007年卒NTTアドバンステクノロジの選考対策情報詳細

面接・選考フロー・ES・志望動機

NTTアドバンステクノロジの選考を受けた方へ
後輩のためにアドバイスを残しませんか？あなたの就活体験は、これからNTTアドバンステクノロジを志望する後輩へのエールになります！

選考スケジュール

年	2005年							2006年												2007年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	・学歴（高等学校以上）・希望職種を『ネットワーク、アプリケーション・ソフト、先端技術、R＆D』から第二希望まで選択) ・「10年後の自分の姿をNTT-AT と関連づけて記入してください。」・「卒論・修論のテーマを教えてください。テーマが未決定の場合でも、希望している卒論について書いてください。修士の方は、修士論文のテーマを教えてください。」・課外活動（クラブ・アルバイト・ボランティア・留学等）経験で得たこと・アピールポイント・取得した資格・免許取得年月日(三つまで)
形式	サイトからダウンロードした用紙に手で記入

内容

・学歴（高等学校以上）
・希望職種を『ネットワーク、アプリケーション・
ソフト、先端技術、R＆D』から第二希望まで
選択)
・「10年後の自分の姿をNTT-AT と関連づけ
て記入してください。」
・「卒論・修論のテーマを教えてください。テー
マが未決定の場合でも、希望している卒論につ
いて書いてください。修士の方は、修士論文の
テーマを教えてください。」
・課外活動（クラブ・アルバイト・ボランティア・
留学等）経験で得たこと・アピールポイント
・取得した資格・免許取得年月日(三つまで)

形式

サイトからダウンロードした用紙に手で記入

セミナー

選考との関係	無関係だった
服装	リクルートスーツ
内容	会社概要説明、採用情報、幹部（専務）からのメッセージ、若手エンジニア（8 名）との懇談・展示ルーム見学説明会が行われた。

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	Webテスト
課目	数学、算数／性格テスト
内容	Web-CAB

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	1次：エントリーシートに沿って、自己PR、学生時代で頑張ったこと（サークル、バイト）、今後のキャリア・何をしたいのか、他の企業の選考状況、質問タイム 2次： 1 分間で自分の強み、大学でのやろうと考えている卒業研究、部活、バイト、自分が今後やりたいこと
回数	2回

グループディスカッション・グループワーク

内容	7，8人のグループでディスカッションを行いながら、一つの目的を達成する。またその後にフィードバックを行った。他人の意見を理解した上で発言をし、自分の考えと他人の考えの相違点を明確にしながら、進めていくことが必要となる。

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	雑誌や、就職サイトを通じて

内定（内々定）

拘束や指示	GW前までに決めるよう言われた
通知方法	その他
タイミング	予定通り

よかった点	採用担当がとても話しやすく、なごやか
よくなかった点	連絡が遅れることが少しあったがほとんどは予定通りだった
アドバイス	どの企業でも、コミュニケーション力、論理力、やる気が問われていた。志望理由、将来像がしっかり自分で持っており、相手と話がかみ合い、論理立てて話すことができれば問題はないと感じた。

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卒業年：

サイトからのご注意: ・ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。; ・また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。; ・掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。