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伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）のインターン体験記一覧-内定直結・選考優遇情報（全34件）

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

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参加した先輩たちの口コミ統計データ
オススメ度
3.5
本選考の優遇
あり(56%)
なし(44%)
選考
あり(100%)
なし(0%)
給与
あり(0%)
なし(100%)
インターン会場
#オンライン
#現地（対面）
参加していた学生のレベル
1 2 3 4 5
3.4
公式サイトを見る
口コミピックアップ
【25卒】秋冬インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
満足度
2023年10月中旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#その他
テーマ： ソリューションの提案
内容： 1日目は説明会のようなもので、業界、企業理解を深めるためのものだった。2日目にグループにわかれ提示された課題に対してソリューションを考え発表するものだった。
【25卒】秋冬インターン(システムエンジニア)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2023年12月上旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 企業の課題解決を行うグループワーク
内容： 1日目は、伊藤忠テクノソリューションズに関する歴史や、事業紹介を受けた後に、企業パンフレットをもとに企業分析を行い、グループ内で意見交換を行ったことで、伊藤忠テクノソリューションズの企業内容をより詳しく学ぶことができた。2日目は、架空の顧客企業のシステム開発を行うという名目でグループワークを行った。詳細としては、営業とSEに分かれて、営業とSEそれぞれの観点から、どのようにお客様の悩みを解決していけばいいのかのプロセスを学ぶことができた。
【25卒】夏インターン(SE)
大学：日本大学 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
2024年7月中旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#その他
テーマ： 世界にある社会課題を解決するための新規ビジネスの立案
内容： 7月ごろに1日のオリエンテーションが開催され、残り2日は9月ごろに連続で行なわれた。日程の選択肢が幅広く自分のスケジュールに合わせて参加することができた。オリエンテーションではいわゆる説明会のように会社の立ち位置や会社の成長性、職種の説明をしていただけた。その後の二日間は社会課題にチームで取り組みました。最終的に他の学生や社員の方の前で発表して、社員の方からフィードバックをいただきました。
全34件
絞り込み
卒年
【26卒】秋冬インターン(システムエンジニア、営業)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
満足度
2024年12月中旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： パートナー企業と提携し、お客様の課題を解決する。
内容： 1日目は会社の説明とワークの説明、グループワークの実施。2日目は、営業とエンジニアに分かれて、1日目の続きを進める。
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【26卒】秋冬インターン(エンジニア職＋営業職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年12月中旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： エンジニア職と営業職の業務理解
内容： 1日目は業界・企業理解に加え、2日目の事前準備をし、2日目にはエンジニア職と営業職に分かれてグループワークを行う。エンジニア視点と営業視点から問題解決のためのパートナー選定とプレゼンを実施する。
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【26卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2024年12月中旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： IT業界やSier業界の理解を深める。 CTCの職種の理解を深める。
内容： 前半は、IT業界やSIer業界・CTCを取り巻く最近の環境についての説明があり、それらの特徴を知る時間であった。 後半では、CTCの営業やSEになりきってロールプレイングを通してそれらの職種の仕事内容への理解を深めていった。
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【26卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年11月下旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 資料を読み込み、最適なパートナー企業を選定するものだった
内容： 1日目はSIerのことだったり、CTCについての講義を聞いた。 2日目はグループワークで上記のテーマを検討し、発表した。 両日とも、最後に質問会が開催されていた
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【26卒】秋冬インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
満足度
2024年11月上旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 上流工程の体験。 クライアントの課題解決を行うためのパートナー企業を選定
内容： まず、業界や企業の理解を深めるグループワークやCTCの強みなどの説明があった。その後、グループワークで営業とエンジニアに分かれて、パートナー企業の選定を行い、発表を行った。
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【26卒】夏インターン(営業・エンジニア)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2024年9月下旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： ある企業の求めるシステムの企画と提供
内容： 一～二日目ともに説明とワークの繰り返しであった。
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【26卒】夏インターン(システムエンジニア)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
満足度
2024年8月下旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： お客様の抱えている課題やパートナー企業候補の情報資料を読み、パートナー企業を選定する。
内容： SEと営業の業務理解型インターンシップ。初日はCTCの事業内容や企業理念などの説明を聞き、企業理解を深める時間があった。その後ワークにうつる。班ごとに営業とエンジニアの視点から具体的な解決策を考える作業に取り組む。最後には班ごとに発表する時間がある。
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【26卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2024年8月下旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： ビジネスパートナーの選定ワーク
内容： 1日目は企業理解ワークと自己分析を通じて企業と自己のマッチを図る内容が中心。 2日目は職種理解ワークとして、ある事業におけるビジネスパートナーを選定するワークショップが中心。
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【26卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年8月上旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： ビジネスパートナーと共にお客様の課題を解決する
内容： 1日目は企業理解ワークと、事前課題を用いた自己分析をグループで行った。 2日目は、グループ内で営業職とSE職に分かれて職種理解ワークを行った。
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【26卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2024年8月上旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： 顧客の課題解決型グループワーク
内容： 最初に業界・企業説明を聞き、グループに分かれました。まずは、SIerの役割と特徴と、その中でもCTCの特色についての意見交換をしました。その後、情報シートを各自読み込み、グループでパートナー企業を選定しました。最後に、一日の振り返りをグループで行いました。グループの中で、営業とエンジニアに半々で分かれ、各職種でワークを進めていきました。エンジニアは、パートナー企業の最終選定を行い、その企業の情報をインプットし、営業に伝えました。営業は、エンジニアから情報を受け取り、疑問点をエンジニアに質問しました。最後にグループ全体で提案内容をまとめ、発表しました。
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【26卒】夏インターン(エンジニア)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年8月上旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： ITを用いた新規事業提案ワーク
内容： 営業サイドとエンジニアサイドの二手に分かれ、双方向の視点からアイデア検討を行い、発表。
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【26卒】夏インターン(SE,営業)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年8月上旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： ビジネスパートナー選定ワーク
内容： 会社説明後、グループワークとそのプレゼン グループワークでは、エンジニアと営業にわかれて作業を行い、最後に意見をまとめた
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【25卒】夏インターン(SE)
大学：日本大学 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
2024年7月中旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#その他
テーマ： 世界にある社会課題を解決するための新規ビジネスの立案
内容： 7月ごろに1日のオリエンテーションが開催され、残り2日は9月ごろに連続で行なわれた。日程の選択肢が幅広く自分のスケジュールに合わせて参加することができた。オリエンテーションではいわゆる説明会のように会社の立ち位置や会社の成長性、職種の説明をしていただけた。その後の二日間は社会課題にチームで取り組みました。最終的に他の学生や社員の方の前で発表して、社員の方からフィードバックをいただきました。
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【26卒】夏インターン(エンジニア・営業)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：理系
満足度
2024年7月中旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： IT業界やSIer、伊藤忠テクノソリューションズの理解を深め、エンジニアと営業の業務を体験する
内容： 前半は業界や企業の理解を深めるグループワークとレクチャーがあった。1日目の後半から2日目は、協力会社選定と業務計画書作成のグループワークに取り組んだ。
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【25卒】秋冬インターン(システムエンジニア)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2023年12月上旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 企業の課題解決を行うグループワーク
内容： 1日目は、伊藤忠テクノソリューションズに関する歴史や、事業紹介を受けた後に、企業パンフレットをもとに企業分析を行い、グループ内で意見交換を行ったことで、伊藤忠テクノソリューションズの企業内容をより詳しく学ぶことができた。2日目は、架空の顧客企業のシステム開発を行うという名目でグループワークを行った。詳細としては、営業とSEに分かれて、営業とSEそれぞれの観点から、どのようにお客様の悩みを解決していけばいいのかのプロセスを学ぶことができた。
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【25卒】秋冬インターン(営業・SE)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年11月下旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#その他
テーマ： 課題解決型グループワーク
内容： 1日目は、SIer全体の業界とこの会社についての説明が行われて終了。 2日目は、グループワークを行った。グループワークの中で営業とSEに役割を分けてグループ全体で解決策を提案する。
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【25卒】秋冬インターン(システムエンジニア)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
満足度
2023年11月下旬
1日間
オンライン
#ES
#その他
テーマ： CTCにおける職種を理解するためのワーク
内容： グループごとにアイスブレイクを行ったあと、営業とSEに別れて実際の業務を体験した。顧客に対して最適なソリューションを提案するためのグループワークであった。
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【25卒】秋冬インターン(事務系職)
大学：早稲田大学 / 性別：女性 / 文理：文系
満足度
2023年11月下旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#その他
テーマ： 営業とSEに分かれた課題解決型グループワーク
内容： 1日目はガイダンス。会社説明や業界説明などを受けた。2日目はワーク。しかし1日目とは違う予約枠のためチームのメンバーも異なる。営業とSEに分かれてかなりの量の資料を読み込む。
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【25卒】秋冬インターン(営業、エンジニア)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
満足度
2023年11月下旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#その他
テーマ： 1日目:企業理解ワーク、チームに分かれてSIerの特徴や会社の特徴、強みをまとめた。 2日目:業務理解ワーク、課題解決型グループワーク
内容： 1日目:企業理解ワーク チームに分かれてSIerの特徴や会社の特徴、強みをまとめた 2日目:業務理解ワーク チームの中で営業とエンジニアに分かれて、課題解決のために必要な思考プロセスに沿って課題の選定、企画書の作成などを行う。 その後軽く答え合わせ→営業とエンジニアが大切にしてる視点を解説。
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【25卒】秋冬インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年11月下旬
2日間
オンライン
#ES
#その他
テーマ： 仮想の企業に対して、最適なソリューション提案を目指すグループワークがメインだった。
内容： 1日目は、座学とSI・ctcに関しての業務理解グループワーク。2日目は、ＳＥチームと営業チームに分かれて課題解決グループワーク。
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【25卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
2023年10月下旬
2日間
オンライン
#ES
#その他
テーマ： 業務体感ワーク
内容： 企業理解・業務理解を行った上に業務上のプレゼンを最後に行った
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【25卒】秋冬インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
満足度
2023年10月中旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#その他
テーマ： ソリューションの提案
内容： 1日目は説明会のようなもので、業界、企業理解を深めるためのものだった。2日目にグループにわかれ提示された課題に対してソリューションを考え発表するものだった。
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【25卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：文系
満足度
2023年9月中旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#その他
テーマ： ビジネスプロデュースを体感するワークショップ。
内容： 1日目は企業理解や業界トレンドを中心に学ぶことができるワークショップを行った。一部グループで意見を出し合いながら進めた。2日目は、社会課題を解決するような新しいビジネスプランを立案するグループワークを行い、最終的にプレゼンを行った。
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【25卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年9月上旬
2日間
オンライン
#ES
テーマ： SDGｓをもとにした課題に対する解決策の提案
内容： 1日目にやったこと 午前中に企業の説明会を行った。午後からグループワークが始まり、顔合わせをして、どの社会課題に対してアプローチをするかを決め、役割分担をし、メンターに報告をした。 2日目にやったこと 1日目の続きとして、どの案にするかを自チームの軸に沿って決めたのち、それに対するアプローチを考え、チームでまとめて最終成果の発表を行った。午後には座談会を行った。
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【26卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2023年8月中旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#その他
テーマ： 2030年における新しいビジネスプランを立案しよう
内容： 事前にオリエンテーションのみの1日があり、1週間後くらいに2日連続のグループワークがあった。
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【25卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2023年8月中旬
3日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#その他
テーマ： IT技術を用いた新規事業立案+会社説明
内容： 初日は会社説明がメインであり、社員側から会社のアピールや事業内容を詳しく説明される。統合レポートなどを読んでいれば、特に目新しい情報は無かった。二日目のワークに備えて事前に情報取集をしてくるよう言われる。二日目は一時間強のグループワークがあり、IT技術を使った新規事業を考える。アイディアベースで全く問題ない。3日目は前日のワークのブラッシュアップと発表、フィードバック。
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【25卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：文系
満足度
2023年8月中旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#その他
テーマ： 最新テクノロジーを用いて日本の社会課題を解決する2030年のビジネスプランを企画する
内容： ・1日目　オリエンテーション インターンの概要や事前に配布される日本の社会課題についての資料の説明 宿題：自分の案を考える ・2日目　グループワーク 1日目の宿題であった個人ワークをアイディアベースで班内で発表し、そこからグループの方針を決めていった ・3日目　グループワーク 2日目の続き、後半は社員の方に向けて発表
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【24卒】秋冬インターン(営業職)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
2023年1月中旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#その他
テーマ： 1日目は企業理解ワーク、2日目は仕事体験を行った
内容： 2日目は、グループの中で営業とエンジニアに分かれてそれぞれ別の作業を行いながら、連携して1つの提案を行うというワークだった。
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【24卒】秋冬インターン(エンジニア)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2023年1月中旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#その他
テーマ： 営業とエンジニアの業務体験
内容： 1日目は主にガイダンスと企業研究グループワーク 2日目は営業とエンジニアに分かれグループワーク 自分は営業グループだったので企画書の作成を行なった。
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【24卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年12月下旬
2日間
オンライン
#ES
#面接
テーマ： 職種理解型インターンシップ
内容： 伊藤忠テクノソリューションズの実案件をモデルしたワークを実施しました。
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【24卒】夏インターン(営業職)
大学：日本大学 / 性別：男性 / 文理：文系
2022年9月上旬
3日間
オンライン
#ES
#その他
テーマ： 新規事業立案
内容： 1日目は座学が中心で、ほぼ会社説明会。宿題として、SDGsに関連する問題を解決するソリューション（5G、ブロックチェーン、ドローンなどの最新テクノロジーを使用しながら）をいくつか考えてくる。 2日目はほぼすべての時間がグループワークで、考えてきた案を全員で発表し、その中で良いものを深掘りしていった。 3日目は午前中プレゼン資料作成と午後に発表を行った。プレゼン資料の中には自分たちのソリューションを提供するために必要なシステムをフローチャートで構築する必要があったのが特徴的だった。
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【24卒】夏インターン(エンジニア、 営業、スタッフ)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年8月下旬
5日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#その他
テーマ： ?夏：社会課題を解決するための新規ビジネスの立案、?秋：キャリア形成について、?冬：仕事体験ワーク
内容： 夏は、1日はオリエンテーションで、残り2日は連続で行い、上記?の課題にチームで取り組みました。最終的に他の学生や社員の方の前で発表し、フィードバックをいただきました。秋は半日で、自己分析、IT職種への適性、ワークシートに沿った課題を総合し、今後取り組んでいくべきことが明らかになりました。冬は、仕事体験として、チームの中でエンジニアと営業に分かれワークを行いました。
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【23卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年7月下旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#その他
テーマ： 資料を渡されて、それに対する課題抽出と新しい改善案の提案をグループで行う
内容： 企業が置かれている状況や問題点についてメンバーで話し合い、改善案を社員に提案
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【22卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2020年8月中旬
2日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#その他
テーマ： 新規ビジネスの企画
内容： 新規事業の立案をするグループワークを行った。あらかじめ、解決すべき社会課題のリストと使用する最先端技術のリストが配られた。最先端技術に関しては、もしわからない物があれば事前に調べてくるように指示された。好きな社会課題を選び、それに対して最先端技術を用いることで、解決するというワークだった。時間が短いため、効率的に議論を進める必要があった。能力を身に付けるというより、業界について理解を深めるという意味が強い内容だった。
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