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パナソニックホールディングスのインターン体験記一覧-内定直結・選考優遇情報（全58件）

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

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参加した先輩たちの口コミ統計データ
オススメ度
4.2
本選考の優遇
あり(58%)
なし(42%)
選考
あり(91%)
なし(9%)
給与
あり(0%)
なし(100%)
インターン会場
#オンライン
#現地（対面）
参加していた学生のレベル
1 2 3 4 5
3.8
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口コミピックアップ
【24卒】夏インターン(資材調達)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：その他
2022年8月下旬
2週間以内
大阪府
#ES
#テスト
#面接
テーマ： グローバル調達本部にて調達を学ぶ
内容： 事業内容の理解のために、他者との会議の様子や仕事の流れを先輩社員に着いていきながら学ぶ
【26卒】秋冬インターン(設計開発)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
満足度
2025年1月下旬
2週間以内
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 最新のIoT家電のシステムを基盤に新価値創出を目的として新機能を開発する。
内容： 1日目は、全体でのオリエンテーションや施設見学を行った。最後に、受け入れ部署に移動して初回説明やオフィス見学を行った。2日目以降は、業務体験を行っていき、実際に使用しているプログラムを参考にしながらシステム作成を行った。業務体験の合間に、ミーティング同席や部署全体への事項紹介会、工場見学などもあった。最終日前日に、最終成果報告会の資料作成を行った。最終には、最終成果報告会を行ってインターン終了。
【25卒】夏インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年8月下旬
2週間以内
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： リチウムイオン電池に関する設計開発
内容： 会社概要の説明があったのち、各部署に配属されました。配属後はテーマによりますが、私は自身のテーマに関するより細かい説明を受けました。そして、リチウムイオン電池を扱う製品の設計に取り掛かりました。そして最終報告に向けて成果を出し、パワーポイントで今回インターンシップの成果を説明するスライドを作成したのち、最終日に人事と社員さんの前で最終報告をしました。
全58件
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卒年
【26卒】秋冬インターン(設計開発)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
満足度
2025年1月下旬
2週間以内
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 最新のIoT家電のシステムを基盤に新価値創出を目的として新機能を開発する。
内容： 1日目は、全体でのオリエンテーションや施設見学を行った。最後に、受け入れ部署に移動して初回説明やオフィス見学を行った。2日目以降は、業務体験を行っていき、実際に使用しているプログラムを参考にしながらシステム作成を行った。業務体験の合間に、ミーティング同席や部署全体への事項紹介会、工場見学などもあった。最終日前日に、最終成果報告会の資料作成を行った。最終には、最終成果報告会を行ってインターン終了。
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【26卒】秋冬インターン(品質管理)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年10月上旬
1日間
愛知県
本選考優遇あり
選考なし
テーマ： 実際の現場で生じた品質問題に対しての改善策
内容： 午前中は社内の見学や座学が中心であり、午後から課題解決のワークに取り組み代表者が発表を行った。最後に座談会が行われた。
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【26卒】夏インターン(企画)
大学：埼玉大学 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年9月中旬
4日間
東京都
#説明会
#GD
#面接
テーマ： 環境問題を削減する製品作り
内容： 環境問題を削減する製品作りについてグループディスカッションを行い、そのまとめを発表したら、企業が実際に行っていることについて講義を聞いて、学びを得た。
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【26卒】夏インターン(機器設計)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年9月上旬
2週間以内
滋賀県
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： デバイスポンプの設計改善
内容： 1日目は座学を中心に行った．具体的には，事業会社の説明や事業部の説明などがされた．2日目以降は実際に実験を行いながら設計の改善を行っていった．また，最終日には実習の内容についてプレゼンを行ったので，最後の2日間ほどは発表資料の準備を行った．
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【25卒】夏インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年8月下旬
2週間以内
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 現場に配属され、製品開発の一連の流れを体感する
内容： 1日の午前は企業に関する説明を受けた．午後からは配属先ごとに分かれ個人ワークに取り組む．最終日には成果報告会を全体で行う．
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【26卒】夏インターン(事務職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
2024年8月下旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
テーマ： 新規事業立案ワーク
内容： パナソニックのアセットを用いて新規事業立案のワークを行う、1班6人で社員さんがメンターとして1人つく
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【26卒】夏インターン(研究開発職)
大学：大阪大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年8月下旬
3週間以内
大阪府
#ES
#テスト
#面接
テーマ： AIを用いたシステム・アプリ開発
内容： 初日にプロジェクトの概要や目的について説明を受け、取り組む課題や求められる成果を明確にした。その後、個人作業とミーティングを繰り返しながら開発を進めた。個人作業では、AIを活用したシステムの開発やコードの実装を行い、定期的なミーティングでメンターからのフィードバックを受けながら軌道修正を行った。最後に、最終成果をまとめ、部長・課長・人事の方々の前でプレゼンテーションを行い、インターンでの成果を発表した。
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【25卒】夏インターン(研究開発)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
満足度
2024年8月下旬
2週間以内
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 特定されてしまうので詳しくは書けませんがIT技術を駆使して社会課題の解決に寄与するというもの
内容： 2週間みっちり担当の社員の方についてもらい実際の業務を体験する。最後には部署ごとでプレゼンがあった。
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【26卒】夏インターン(技術総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年8月下旬
2週間以内
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 電化製品の遠隔操作のシステムのテスト業務
内容： 実際に仕事を振られ、それを実践する。
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【25卒】秋冬インターン(企画)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：非表示
満足度
2024年2月中旬
1日間
オンライン
選考なし
テーマ： それぞれの製品の特長からお客様への提案を行う。
内容： 主に商品企画を行い、どのような消費者向けにマーケティングを行って販売するかを話す。またグループワークがメインで発表もあった。
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【25卒】秋冬インターン(事務系)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
2024年1月下旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： 架空の都市が抱える課題を、パナソニックの持つ製品やサービスを用いて解決する
内容： 1日目は説明と資料読み込みの後、グループワーク。2日目は発表を行い、その後は現場社員の方々との座談会が組まれた。
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【25卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2024年1月下旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： パナソニックのデザイン経営
内容： パナソニックのデザイン経営についてグループワーク
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【25卒】秋冬インターン(設計開発)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年1月下旬
5日間
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 電気自動車EV用フィルムコンデンサの材料プロセスとそれを用いたデバイス試作の体験
内容： 環境対応車（電気自動車xEV）等に必須のフィルムコンデンサについて、誘電体材料や蒸着膜電極の試作、評価および、デバイス作成を体験してた。
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【25卒】秋冬インターン(人事)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：文系
満足度
2024年1月下旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： 仮想の街Aが抱える課題を、パナソニックグループの製品やサービスを利用して解決せよ
内容： 1日目は会社説明、グループの顔合わせ、解決する課題の選定 二日目はパナソニックグループの商品やサービス調査、策考案、発表、フィードバック
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【25卒】秋冬インターン(事務職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
2024年1月中旬
1日間
オンライン
選考なし
テーマ： 営業 不動産購入を考えている人に対し、自分たちでデザインや内装を相手に合わせて考える課題
内容： オンラインで一日かけて行われる。 最初は説明会が含まれている
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【25卒】秋冬インターン(技術系職種)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年1月中旬
2週間以内
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 製品のCAE解析
内容： まず初めに製品について学びその後、現在問題視されている部分を解析で改善する。
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【25卒】秋冬インターン(business workshop)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
2024年1月上旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 架空の市を発展させて世界で一番住みたい街にするための企画提案
内容： 1日目は、始めに会社概要やデザイン経営に関する説明が講義形式で行われた。その後はグループに分かれてのワークだったが、この日は資料を読んで街が抱える課題を発見して潜在的なニーズを見つけるワークをやった。2日目はその続きで、課題に対するソリューションを考案するワークを行った。最後には座談会があった。
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【25卒】秋冬インターン(事務職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2023年12月中旬
1日間
オンライン
選考なし
テーマ： 新規住宅を購入しようとしているお客様に対して、選択肢の中から適した住宅を選び、ニーズに合わせてオプションをつけて提案するという内容のグループワーク。最後に他のグループや社員に対してプレゼンテーションを行った。
内容： 会社・業界説明→グループワーク→発表
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【25卒】夏インターン(研究開発)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2023年8月下旬
2週間以内
埼玉県
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 製品の効果を測定する
内容： 毎日実験に取り組み学んだことを担当者に報告し、最終日には二週間で学んだことをプレゼンテーションにまとめて発表しました。
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【25卒】夏インターン(生産技術職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2023年8月下旬
2週間以内
兵庫県
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 生産技術の仕事体験を行った。
内容： 始めは各工場の見学を行った。 その後、自身が体験させていただく工場に移動し、与えられたテーマに沿って実務を行った。 最終日は、本社で部長にプレゼンを行った。
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【25卒】夏インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年8月下旬
2週間以内
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： リチウムイオン電池に関する設計開発
内容： 会社概要の説明があったのち、各部署に配属されました。配属後はテーマによりますが、私は自身のテーマに関するより細かい説明を受けました。そして、リチウムイオン電池を扱う製品の設計に取り掛かりました。そして最終報告に向けて成果を出し、パワーポイントで今回インターンシップの成果を説明するスライドを作成したのち、最終日に人事と社員さんの前で最終報告をしました。
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【25卒】夏インターン(ビジネス職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：文系
満足度
2023年8月下旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： パナソニックの商材を用いて、ある架空の都市の要望に応える。
内容： 1日目はパナソニックグループが持つソリューションについて学んだ。一日目の後半から2日目にかけてはほとんどグループワークを行った。
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【25卒】夏インターン(技術職)
大学：名古屋工業大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年8月下旬
2週間以内
滋賀県
本選考優遇あり
#テスト
#面接
テーマ： 理容製品の開発を通して、技術職として必要なスキルや考え方を学ぼう
内容： 一日目はオリエンテーションで、工場の説明や職場の案内であった。その後前半の一週間は、理容の性能向上にむけ実際に手を動かしながら、研究した。後半の1週間はその内容をまとめ、最終日に発表した。
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【25卒】夏インターン(生産技術職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年8月下旬
2週間以内
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 燃料電池開発
内容： 燃料電池の開発業務を社員の一員として業務に携わった。また2週間のうち工場見学にも連れて頂いた。最終日には成果報告を発表した。
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【25卒】夏インターン(記載なし)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：非表示
満足度
2023年8月下旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： パナソニックグループの事業における考え方を学びました。
内容： グループワークが中心。2日目には社員様の座談会もあった。
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【25卒】夏インターン(設計開発)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：理系
満足度
2023年8月下旬
2週間以内
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： ビルにおけるIoT機器制御に関するスマホアプリ開発スキルの習得
内容： 1日目は企業についての紹介と社員との顔合わせ。2日目以降からはテーマについての業務に取り組む。最終日に他のインターン生と上役も含めた全体プレゼンがあったため、それに向けた資料作成もコツコツと行なった。
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【24卒】秋冬インターン(事務系総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
2023年2月上旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： 架空の市における課題をパナソニックの技術をもちいてソリューションを提案する
内容： 初日はオリエンテーションを行い、その後グループワークを行った。2日目はグループワークを行ったあとプレゼンテーションを行った。
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【24卒】秋冬インターン(エンジニア職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
2023年2月上旬
2週間以内
福岡県
本選考優遇あり
#ES
#面接
テーマ： 製品のソフトウェア開発における新規機能実装
内容： 初日はオリエンテーションおよび情報のインプット 2日目から1週間程度はテーマに沿って実習 最終日に成果発表
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【25卒】秋冬インターン(営業)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
2023年1月下旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： パナソニックの製品を通じて特定の都市の活性化を図る。
内容： 最初の1時間は会社説明会。それ以降は2時間グループワークに取り組む。最後の1時間が座談会。
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【24卒】夏インターン(技術営業職)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：理系
2022年9月下旬
1日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 技術営業職の事業内容や業務内容
内容： 前半では、技術営業職の事業内容や業務内容について座学形式で学んだ。 営業と業界マーケティングの方法について説明を受けた。 後半は社員の方との座談会で、働き方ややりがい、企業の雰囲気について多く質問することができた。
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【24卒】夏インターン(資材調達)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：その他
2022年8月下旬
2週間以内
大阪府
#ES
#テスト
#面接
テーマ： グローバル調達本部にて調達を学ぶ
内容： 事業内容の理解のために、他者との会議の様子や仕事の流れを先輩社員に着いていきながら学ぶ
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【24卒】夏インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
2022年8月下旬
2週間以内
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 業務知識を教わり、実際に社員の方が行っている仕事を体験した
内容： 最初の4日間は、座学により業務知識を教わった。また、社員の方々との交流が多く行われた。 残りの5日間は、与えられたテーマに沿って、実際の業務を体験した。 最終日は、これまで学んできたこと、行ってきたことの発表をした。
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【23卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
2022年2月中旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#面接
テーマ： デザイン思考・デザイン経営について学ぶ
内容： 会社や考え方の説明の後にワーク
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【23卒】秋冬インターン(ソフトウェア開発)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
2022年2月上旬
2週間以内
福岡県
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 既存デバイスのソフトウェア開発における実務を通じたアプリの変更の習得
内容： 1週目は与えられた要件を満たすアプリの開発を行い、2週目は機能の検証を中心にアプリの改良をおこなった。
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【23卒】秋冬インターン(企画職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年2月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 架空の自治体の課題をパナソニックの製品を用いて解決する。
内容： 架空の自治体にパナソニックの製品で課題解決のための施策をグループで考える。午前中はパナソニックについての座学の時間もあった。
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【23卒】秋冬インターン(品質管理)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
2022年1月下旬
2週間以内
徳島県
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 実際の職場で、リアルな職場体験を行う
内容： 実際の仕事に携わり、仕事内容に対するイメージを膨らませるものだった。 多くの社員の方々と話す機会があり、仕事に対する考え方や職場の雰囲気を学ぶことができた。 2週間を通して、学んだことを最終日に発表した。
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【23卒】秋冬インターン(生産技術)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
2022年1月下旬
2週間以内
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 説明会または座談会形式
内容： 当初 山口県の事業所にて10日間の実務体験予定 最終日には大阪の本社に行き、成果報告等を行う予定でした。 実際 開催の10日前にコロナ禍が拡大したため急遽オンラインに変更 ここからはコロナ禍でオンラインで行われた内容を記載します。 1日目 私が参加したのはパナソニック株式会社のインダストリー社という事業所に参加をしたので、そこの概要についての説明会というような形式でありました。参加した学生も60人程度で社員さんが6人程度でした。 2日目 人事の方から個別で連絡をいただき、人事・エンジニアの方と話す機会を設けていただきました。そこでは実際に行っている仕事の内容について紹介していただきました。その後は質疑で何でも答えてくださいました。私は欲張って1時間弱程度質問をしましたが、いやな顔せず丁寧に答えていただきました。 最終日 人事の方と6人の社員の方が登壇していただき、仕事の内容について紹介していただきました。その後は、早期選考の案内があり、インターンシップが終了しました。
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【22卒】夏インターン(設計開発)
大学：大阪大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系
2021年9月上旬
2週間以内
奈良県
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 計測機器のマイコン設計
内容： 1週目は機器の理解と仕様の読み込みをおこなった。2週目は設計仕様を作成して実装、最終日に成果発表を行った。
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【23卒】夏インターン(研究開発)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2021年9月上旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 新規デバイスの開発に向けた解析要素技術習得
内容： もともと2週間のOJTの予定だったがコロナウイルス感染症の影響で中止となった。 代替イベントとして、企業説明会・カンパニー懇談会・事業部懇談会があった。
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【23卒】夏インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：非表示
2021年8月下旬
3日間
オンライン
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 実習内容と座談会
内容： 基本的に座談会がメインで、本来やるはずだった実習内容に関しては、紹介とその答えを質疑応答形式でおこないました。座談会に関しては、その部署のベテランと若手が一人ずついました。そこで多くの事を聞くことが出来ました。
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【23卒】夏インターン(知的財産部門)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年8月下旬
2週間以内
オンライン
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 知的財産部門の実務に沿ったOJT
内容： 全体オリエンテーションの後に実際のOJTを行う。一日目は全体オリエンテーションのみ。
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【23卒】夏インターン(技術系)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2021年8月中旬
2週間以内
オンライン
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 工場のデータ分析を行い、工場の消費電力削減を目指す。
内容： 初日はグループワークを行い10日間の目標などを設定する。二日目からはデータ分析などを行い、消費電力の削減方法を模索する。 最終日には成果発表があり、これまでの成果を部長を含めた社員に報告する。
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【23卒】夏インターン(事業商品)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2021年8月上旬
2週間以内
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 半導体材料の創製
内容： 実際は2週間予定だったがオンライン2日のみ 1日目説明会と技術者懇談会 2日目自分の技術をプレゼンし技術者からフィードバックをもらった
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【22卒】春インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2021年4月上旬
1日間
オンライン
選考なし
テーマ： 仕事体感ワークショップ
内容： グループワークでくらしをテーマに新しいサービス立案
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【22卒】秋冬インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
2021年2月上旬
2日間
オンライン
#テスト
#面接
テーマ： 会社説明および社員との座談会
内容： 持ち株会社に移行したことを受け、その説明を含めた会社説明と採用方法の変更点について説明がなされた。 また、座談会では社員と話す機会があり、ざっくばらんに話す機会が設けられた。
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【22卒】秋冬インターン(技術系)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2021年2月上旬
2日間
大阪府
#テスト
#面接
テーマ： コロナで現地での実習ができなくなったため，オンラインでの会社説明会と座談会に変更された．
内容： 1日目は全テーマの学生を集めて会社説明会が実施された．主にパナソニックの事業内容，ホールディングス制になったことによる新体制の話をされた． 2日目は自分が行くはずだったテーマの部署の社員の方二人と座談会を行った．まず，その部署の事業内容を聞き，質問などを交えながら雑談するというような内容だった．
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【22卒】秋冬インターン(事務職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年2月上旬
1日間
東京都
#ES
#面接
テーマ： 暮らしのアップデートのために取り組むべき施策の考案
内容： 最初に企業説明をしたあと、ひとグループにつき1人社員の方がついて進行してくれて、自己紹介から雑談までをしました。 その後、上記のテーマに沿ってグループワークをし、発表しました。 最後は、個人ごとに社員の方からフィードバックがあり、待機中は他の社員の方への質問会が行われていました。
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【22卒】秋冬インターン(研究開発)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2021年2月上旬
3日間
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#面接
テーマ： オンライン開催であったため、具体的な業務体験はできませんでした。 代替イベントとして、1)部門(ライフソリューションズ部)の紹介 2)インターンシップ生同士の交流会 3)実習職場担当者との懇談会 4)選考に関する説明会 の4つが開催されました。
内容： 1)部門(ライフソリューションズ)の紹介 : 社訓などの説明など、会社全般の説明が主でした。 2)インターンシップ生同士の交流会 : 情報交換などを行いました。 3)実習職場担当者との懇談会 : 社員2人(6年目の方と課長の方)と懇談会を行いました。自分の研究発表と実習予定テーマの簡単な説明がありました。 4)選考に関する説明会 : 具体的な選考フローに関する説明がありました。
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【22卒】夏インターン(開発・設計)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2020年9月上旬
2週間以内
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： パナソニック製品のソフトウェア開発・テスト
内容： 最初の二日間はシステムや製品についての座学、以降は現場で社員の方々と実習を行い、最後の三日間でプレゼン資料の作成・発表を行いました。
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【22卒】夏インターン(設計開発)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2020年9月上旬
7日間
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#面接
テーマ： 新製品開発の業務体験
内容： 一週間を通して先輩社員と一緒に業務に関わらせてもらいました．
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