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東日本旅客鉄道（JR東日本）のインターン体験記一覧-内定直結・選考優遇情報（全36件）

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

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参加した先輩たちの口コミ統計データ
オススメ度
3.8
本選考の優遇
あり(17%)
なし(83%)
選考
あり(89%)
なし(11%)
給与
あり(0%)
なし(100%)
インターン会場
#オンライン
#現地（対面）
参加していた学生のレベル
1 2 3 4 5
3.8
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口コミピックアップ
【24卒】夏インターン(総合職)
大学：名古屋大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系
2022年8月下旬
2日間
オンライン
#ES
テーマ： 今後導入すべき技術要素を提案するというテーマでグループ内で意見を交わし、発表した。 事前課題で自身の考えをまとめる機会があるので、それを参考にして自身の意見を述べればよい。最後にスライドにまとめて発表する必要があるので、短時間できれいなスライドを作る必要がある。
内容： 事前課題(文献の調査など) グループ内の意見交換 スライド作成・発表・質疑応答
【25卒】夏インターン(技術系総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年9月上旬
5日間
東京都
#ES
#面接
テーマ： 講義や現場見学などを通して、事業内容などを理解する
内容： オフィスでの座学と、現場見学が半分ずつくらいあった。座学では業務内容などの説明を受け、現場見学では実際に駅や司令所などを見て、実際に入社したら関わることになる機械やシステムを見学した。最終日には全体で学んだことを発表する機会があった。
【26卒】夏インターン(土木職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年9月上旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#面接
テーマ： インターン中最も魅力的だったところの写真を撮り発表する
内容： 1日目は全体説明会 2日目は一つ目の現場を見学した。夜には夜間作業を体験させていただいた。 3日目は夜間作業をしたため、非番 4日目はtrancity（点群データ）の体験をするために現場へ出向いた。 5日目は全体で課題を発表した。
全36件
絞り込み
卒年
【26卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年12月上旬
1日間
東京都
#ES
テーマ： job match seminar
内容： オフィスで、電気部門に関するグループワークや座談会を行う
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【26卒】秋冬インターン(ビジネス・鉄道・Suicaサービス)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
2024年11月下旬
1日間
東京都
#ES
テーマ： 観光・Suica・不動産の3つのテーマに分かれてグループワーク発表を行う。参加者は100名程度
内容： 観光サービスにおける新規事業立案を行った。
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【26卒】夏インターン(事務系統総合職)
大学：慶應義塾大学 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
2024年9月中旬
5日間
東京都
#ES
#面接
テーマ： 現場配属型。モビリティサービス部門の事業を理解する。
内容： 1日目は座学と会社説明。その後統括センター見学で現場の業務理解に努めた。2日目は「乗って楽しい列車」に関する座学をした後、プロローグ四季島の見学。3日目は新型踊り子号の試運転乗車、車内食試食をしながら同行社員とのコミュニケーションをとった。4日目は、新幹線で大宮駅に行き、駅のスペースを使った催し物の見学を行い、5日目はインターンで得た学びを各班発表会を行い、その後人事部長座談会と社長座談会を経て懇親会へと移って解散。
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【26卒】夏インターン(ビジネスマネジメント)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
満足度
2024年9月上旬
5日間
東京都
#ES
#面接
テーマ： あらたな事業の可能性を探る
内容： 新規事業立ち上げについて学んだ。
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【26卒】夏インターン(輸送)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2024年9月上旬
5日間
東京都
#ES
#面接
テーマ： 実際にダイヤがどのようにできているか学ぶ
内容： 1日目は座学。2~3日目はシステムを触る。4日目は現場見学。5日目は発表。
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【26卒】夏インターン(土木職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年9月上旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#面接
テーマ： インターン中最も魅力的だったところの写真を撮り発表する
内容： 1日目は全体説明会 2日目は一つ目の現場を見学した。夜には夜間作業を体験させていただいた。 3日目は夜間作業をしたため、非番 4日目はtrancity（点群データ）の体験をするために現場へ出向いた。 5日目は全体で課題を発表した。
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【25卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2024年1月下旬
1日間
宮城県
#ES
テーマ： 建築系グループワーク型インターンシップ
内容： 9月ごろに別部署で開催されたインターンに参加して、JR東に興味を持ち、再び参加しました。まず前回同様、JR東日本に関する会社説明を受けました。首都圏と地方での主要都市、そして地方駅などで求められているサービスの違いがある事を知りました。さらに今回は建築分野ということもあり、近年の駅の工事の事例に関しての説明がありました。今回参加してくださった社員の方が参加、企画された建設事例についての話を聞いたり、新宿駅などのバスターミナル併設事業の工事などについても詳しく教えて頂きました。その後、午後のグループワークについての説明を受けました。近年JR東日本が重視している、「駅とまちづくり」を基に、今回参加した仙台駅の新規建設事業に関するグループワークを行うため、初めに実際に仙台駅で直近工事された箇所に訪れて社員の方の説明を受けました。2時間程度グループワークを行い、発表を行いました。最後座談会を30分程行い終了しました。
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【25卒】秋冬インターン(開発・不動産)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：非表示
満足度
2024年1月下旬
1日間
東京都
#ES
テーマ： 30年後の駅のあり方についての提案
内容： 午前中は高輪ゲートウェイを見学し、説明を受けた。午後は貸オフィスに移動し、上記のテーマについてグループワークを行った後、グループごとにプレゼンを行った。
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【25卒】秋冬インターン(エリア職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2024年1月中旬
1日間
東京都
選考なし
テーマ： 改修工事の現場見学、先輩社員との座談会
内容： 一日の業務の流れ、これまでどんなプロジェクトに関わったか、なぜ入社に至ったのかなどを座談会を通して教えてもらいました。 雨で工事現場は見学できませんでしたがとてもいいインターンでした。
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【25卒】秋冬インターン(総合職（建設）)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2024年1月中旬
2日間
東京都
#ES
テーマ： 建設部門では新サービスの提案のグループワークをした．
内容： 建設，保守保線，生活サービスの各コンテンツについて，座学と現地見学を行う．建設のみグループワークをした．
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【25卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2023年9月下旬
1日間
宮城県
#ES
テーマ： 電気部門に関する内容
内容： 座談会、現場の見学、会社説明
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【25卒】夏インターン(土木)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
満足度
2023年9月中旬
5日間
長野県
#ES
#面接
テーマ： 現場を幅広く見学して，東日本旅客鉄道という会社を理解する。
内容： 1日目はオンラインでインターシップ参加者全員が会う機会があった。その後は動画などを見て基本的なことを学んだ。 2日目以降は現場を見学して回った。
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【25卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2023年9月上旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#面接
テーマ： 主に電気SIOの社員の仕事内容を学ぶ
内容： 5日間を通して、電気SIO部門で働いている社員の方々がどのような仕事をしているのかを学んだ。各部署の社員の方からの座学だけでなく、工事現場や制御室の見学、オフィスツアーなどもあった。
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【25卒】夏インターン(技術系総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年9月上旬
5日間
東京都
#ES
#面接
テーマ： 講義や現場見学などを通して、事業内容などを理解する
内容： オフィスでの座学と、現場見学が半分ずつくらいあった。座学では業務内容などの説明を受け、現場見学では実際に駅や司令所などを見て、実際に入社したら関わることになる機械やシステムを見学した。最終日には全体で学んだことを発表する機会があった。
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【25卒】夏インターン(エリア総合職（建築）)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
2023年9月上旬
5日間
東京都
#ES
#面接
テーマ： JR東日本グループのビジネスのフロントラインを体感し、次の150年に向けた可能性を探る
内容： 担当社員が組んだスケジュールのもと行動する（担当社員の1週間のスケジュールに準ずるので、配属部署によって大きく異なる） 1日目：オリエンテーション 2日目：現場見学、オンライン会議に参加 3日目：社内の展示見学、オンライン会議参加 4日目：資料作成補助、現場見学 5日目：インターンシップ生共通の座学、担当社員と振り返りディスカッション グループワークや発表は無し。
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【25卒】夏インターン(技術系総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年8月上旬
7日間
東京都
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 電車の設備改善
内容： 電車の設備改善業務のインターンでは、鉄道車両や駅施設の安全性、快適性、効率性を向上させるための調査や分析を行います。具体的には、既存設備の問題点を洗い出し、データ収集や現地調査を通じて改善案を提案します。
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【24卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2023年2月上旬
1日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
テーマ： JR東日本の電気系職種の業務について学ぶ
内容： 朝に集合した後、軽く講義を受け、鉄道の電気系職種である列車制御システム、エネルギー、情報通信について理解を深めました。その後、高輪ゲートウェイまで移動し、現場見学を実施しました。見学が終わると、会場に戻って座談会が行われ、最後に解散しました。
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【24卒】秋冬インターン(土木線路建設生活サービス)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2023年2月上旬
2日間
東京都
#ES
テーマ： グループディスカッションのみ(なぜJR東日本が駅改良やや都市開発を行うのか)
内容： 現場見学、技術センターなどの見学、座談会
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【24卒】秋冬インターン(技術職)
大学：北海道大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系
2023年1月上旬
1日間
東京都
#ES
テーマ： 30年後の新宿駅を考える
内容： 会社説明、業界説明、東京駅見学、グループワークの流れ
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【24卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年9月中旬
2週間以内
宮城県
#ES
#面接
テーマ： 列車の運行を支える制御システムを学ぶ
内容： 最初の週は、基本的に見学が中心でした。新幹線などを利用して、各種電気設備（連動装置や電子制御システム）を移動しながら、JR東日本の各エリアで見学を行いました。また、夜間にも勤務がありました。二週目は、見学と発表資料の作成、そして発表がメインでした。列車の総合司令所や研修センターなどを見学する一方で、最終日にはオンラインで行われる発表会に向けて資料の作成と発表の練習を行いました。
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【24卒】夏インターン(総合職)
大学：名古屋大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系
2022年8月下旬
2日間
オンライン
#ES
テーマ： 今後導入すべき技術要素を提案するというテーマでグループ内で意見を交わし、発表した。 事前課題で自身の考えをまとめる機会があるので、それを参考にして自身の意見を述べればよい。最後にスライドにまとめて発表する必要があるので、短時間できれいなスライドを作る必要がある。
内容： 事前課題(文献の調査など) グループ内の意見交換 スライド作成・発表・質疑応答
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【24卒】春インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年3月上旬
1日間
東京都
本選考優遇あり
選考なし
テーマ： JR東日本の電気SIOとその業務を学ぶ
内容： 午前中に電気SIOのオフィスで電気SIOに関する簡単な説明を受け、午後は実際にフィールドに出て見学を行いました。見学先は品川駅と高輪ゲートウェイ駅で、それらの再開発工事を詳しく見学しました。見学が終わるとオフィスに戻り、座談会を行って終了しました。
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【23卒】夏インターン(総合職事務系統)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年9月上旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#テスト
#面接
テーマ： 現場配属型インターンシップ
内容： 1日目：オンライン。会社説明や社員座談会 2日目：現場配属 3日目：オンライン。座談会、発表準備 4日目：現場配属 5日目：オンライン。全体発表
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【23卒】夏インターン(募集分野2（くらしづくり・まちづくり）)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
2021年9月上旬
5日間
東京都
#ES
#面接
#その他
テーマ： 生活サービス事業におけるくらしづくり・まちづくりを通じた成長戦略の策定。 テーマ：ポストコロナ社会の不可逆的な構造変化を踏まえ、駅のあり方を「交通の拠点」からヒト・モノ・コトが"つながる”「暮らしのプラットフォーム」へ転換し、生活を豊かにする新しい暮らしの提案と当社の収益確保を実現する事業戦略を提言する。
内容： 上のテーマについて様々な事業に携わる社員の方の話を聞き、議論して最終日に発表したが、5日間それについて議論したわけではなく5日のうち2日は対面開催で様々な事業を実際に見に行った。（東京感動線や高輪ゲートウェイの開発など）
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【22卒】秋冬インターン(技術系総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
2021年2月中旬
2日間
オンライン
#ES
テーマ： グループワークを通して働き方を学ぶ。
内容： 1日目と2日目共に、業務の説明→グループワーク→座談会という流れだった。
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【23卒】秋冬インターン(事務系)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：文系
2021年2月上旬
1日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
テーマ： 営業、暮らし、Suica事業の3つのテーマにグループ分けされ、それぞれ新規事業立案を行った。
内容： 会社説明、グループワーク、発表、フィードバック
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【22卒】夏インターン(技術系総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
2020年9月上旬
2週間以内
宮城県
#ES
#面接
テーマ： 現場見学で見つけた現場の課題を解決する方法の提案
内容： 1週目は座学と現場見学を行った。2週目は発表資料作りを中心に行い、最終日に発表をした。
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【21卒】秋冬インターン(鉄道)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2020年2月上旬
1日間
東京都
#その他
テーマ： 現地見学を踏まえた提案型の課題
内容： 現地見学及び座学
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【21卒】夏インターン(電気、システム関係)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2019年9月上旬
1日間
愛知県
#その他
テーマ： 職種説明、グループワーク、先輩社員座談会
内容： 初めに1時間程度電気、システム関係の仕事内容について説明をうけた。また、JR東海の取り組みについての説明をうけた。 次に、午前中の後半～午後の15時頃までグループワークを行った。グループワークの内容はリニア新幹線のホーム上で電気、システムを利用した新たな設備を考えることであった。午前中の1時間、午後の2時間を使い各グループで提案を行う。提案が終わった後はインターン生、社員の前で提案内容を発表する。発表時間は5分であり、インターン生、社員からの質疑応答がある。 最後に先輩社員との座談会を行った。1人10分程度×3人であった。
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【20卒】秋冬インターン(一般職)
大学：青山学院大学 / 性別：男性 / 文理：理系
2019年1月上旬
1日間
東京都
選考なし
テーマ： 理解型セミナー 鉄道における社会の活性化と鉄道インフラの意義について考えるグループワーク
内容： 鉄道における社会の活性化と鉄道インフラの意義について考えるグループワークを行い、最後に3人の社員によるパネルディスカッションが行われた。
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【20卒】秋冬インターン
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2019年1月
1日間
東京都
選考なし
テーマ：
内容： 社会の活性化、鉄道インフラの意義についてのグループディスカッション 3人の社員をむかえてのパネルディスカッション
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【20卒】秋冬インターン
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2018年12月
3日間
愛知県
#その他
テーマ：
内容： 3日インターンシップだった。
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【20卒】夏インターン
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2018年9月
2週間以内
埼玉県
#ES
#面接
テーマ：
内容： 1日目は顔合わせと、業務やインターンのテーマについての説明が主だった。2日目以降は選択したテーマでの実習で、一部の日は現場見学に連れて行っていただいた。最終日は成果発表会と懇親会だった。
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【20卒】夏インターン(設計開発職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2018年9月
2週間以内
東京都
#ES
#面接
テーマ：
内容： 業務体験や施設見学
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【19卒】夏インターン(テクニカルエンジニア(建築))
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
2017年9月
2週間以内
東京都
#ES
#面接
テーマ： 2週間で見学、体感ものを報告書にまとめる。最終日に発表会があります。
内容： 1日目は、インフォメーションでいろいろと社員さんの講座がある。 2日目から最終日の前日までは、職場見学や体感などを行う。その都度、レポートにまとめる作業がある。 最終日は、インターン参加学生で発表会を実施する。
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【19卒】夏インターン(総合職技術系)
大学：早稲田大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系
2017年9月
2週間以内
埼玉県
#ES
#面接
テーマ： CBMを用いた戸閉装置のメンテナンス改善
内容： 2週間行われた。基本的には埼玉にある研究開発センターで座学を受けた。数日経った頃にインターンのテーマが発表された。また、神奈川や仙台にある車両センターなどに見学に行き、そこで所長の話を聞いたりした。その間に自分のテーマに関わる質問をしたりした。見学に行かない日は基本的には自分のインターンのテーマの実験を行い、データを整理した。最終日の発表に向けてスライドの資料を作成したりもした。
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