2012年卒ノジマの選考対策情報詳細

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選考スケジュール

年	2010年							2011年												2012年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	会社説明会時に履歴書を提出、自分史も説明会終了後に提出。
形式	指定の用紙に手で記入

セミナー

選考との関係	筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった
服装	リクルートスーツ
内容	会社説明会後に選考に進みたい人のみGDを行った。ほんの少しだけで簡単だった。

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	Webテスト
課目	数学、算数／国語、漢字／性格テスト
内容	ただただ難しかった。正直落ちたと思った。

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	一回目・会社説明会の感想・自分を色に例えると・自分は周りからどういう人と言われるか・10年後どうなっていたいか二回目・志望動機・志望度％で・他の企業の選考状況・ノジマから内定をもらったら就活をやめるか？・学生時代頑張ったこと三回目・家族のこと・学生時代のこと・他社の選考状況
回数	3回

グループディスカッション・グループワーク

内容	自分を家電に例えると何か？

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	店舗見学 3店舗 HPやパンフレットを読むこと会社説明会でメモをとって読むこと

内定（内々定）

通知方法	電話

コメント

よかった点	選考の流れが速い。選考結果の電話の際、フィードバックしてくれる。
アドバイス	自己分析すること。自分のレベルを知ること。高望みしないこと。面接は早めに経験しておくべき。最終面接が勝負！

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