2014年卒ソニーネットワークコミュニケーションズの選考対策情報詳細

面接・選考フロー・ES・志望動機

ソニーネットワークコミュニケーションズの選考を受けた方へ
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選考スケジュール

年	2012年							2013年												2014年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	・学生生活で最も力を入れて取り組んだことは何ですか？その取り組みのきっかけ、目的、手段、得たものを具体的にご記入ください。・自己PRをしてください。（具体的なエピソードを交えて）・志望動機と取り組みたい仕事は何ですか？できるだけ具体的にご記入ください。
形式	採用ホームページから記入

セミナー

選考との関係	無関係だった
内容	説明会には参加していませんが、内定は頂けます。

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	Webテスト
課目	数学、算数／国語、漢字

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	最終は少し圧迫のような気がしました。しかし、質問に対する受け答えを見て人柄を見ていたような気がします。
回数	3回

グループディスカッション・グループワーク

内容	2次選考と同じに日にグループディスカッションを行います。テーマは「若手ビジネスパーソンはベンチャー企業に入るべきか、大手企業に入るべきか」45分

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	業界研究本、日経テレコン、日経BP、eolデータベース(有価証券報告書)

内定（内々定）

通知方法	電話

コメント

よかった点	選考結果の連絡がとても早いです。
よくなかった点	人事のかたが、気軽に声をかけて下さり緊張をほぐしてくれます。
アドバイス	早い時期に業界を絞ることをおすすめします。多くの人が「幅広く企業を見た方が良い」と言いますが、決して「何十社も説明会へ行け」という意味ではありません。企業の事業内容や、評判など基本的な情報は業界研究本やネットで簡単に入手できます。やみくもに説明会を漁るのではなく、徹底的に業界研究をした上で自分の判断基準を明確にしておくことが大切だと思います。

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